Un accordo riguarda la concertazione sulla programmazione politica e amministrativa; l’altro invece si occupa dei contratti d’appalto, in particolare per servizi come la mensa, e garantisce maggiore tutela dei lavoratori. Soddisfatti i rappresentanti di Cgil, Cisl e Uil
Due protocolli d'intesa fra comune e sindacati, per migliorare le relazioni sindacali e garantire maggiori tutele anche ai lavoratori degli appalti: li hanno sottoscritti oggi l’Amministrazione comunale di Figline e Incisa e i rappresentanti di Cgil, Cisl e Uil.
Il primo accordo riguarda la conferma delle relazioni sindacali e definisce le procedure di concertazione, in modo che su tutte le scelte, anche quelle relative al Bilancio, ci sia un confronto tra Pubblica amministrazione e parti sociali. In questo modo potranno essere condivise le scelte di programmazione politica e amministrativa, ma sarà anche possibile verificare gli impatti e l’efficacia delle misure messe in campo dalla pubblica Amministrazione.
Il secondo protocollo riguarda invece i contratti pubblici di lavori, servizi e forniture: in particolare, Comune e sindacati sono concordi nell’introdurre all’interno degli appalti per la forniture di servizi pubblici, come ad esempio il servizio mensa, clausole più stringenti per la tutela dei lavoratori, anche a garanzia di una qualità più alta del servizio stesso. Si migliorerà anche il controllo su tutti gli appalti, oltre che una tutela maggiore di ogni singola unità di personale coinvolta nei servizi o negli specifici interventi.
In una nota, Cgil, Cisl e Uil Firenze esprimono "soddisfazione per questi accordi. Il primo valorizza la concertazione, il secondo si inserisce nel quadro degli impegni assunti nella primavera scorsa in Città Metropolitana, e darà risposte al bisogno di continuità di lavoro e alla qualità delle future opere e servizi. Inoltre, contrasterà il dumping contrattuale e isolerà imprese che hanno legami con la malavita organizzata. Darà infine un impulso per garantire la sicurezza dei posti di lavoro”.
